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                  武昌首义学院2020-2021学年度教师招聘计划

                   

                  武昌首义学院(原华中科技大学武昌分校)是经国家教育部批准设立的本科层次的全日制普通高等学校。为促进学校持续健康发展,根据学校学科建设、人才培养和专业教学需要,决定面向社会公开招聘专职教师,现将有关招聘事项公告如下:

                  一、招聘岗位、人数及条件

                  院系

                  专业

                  人数

                  招聘条件

                  备注

                  信息科学与工程学院(15人)

                  计算机科学与技术

                  12

                  1.硕士研究生,计算机科学与技术相关专业毕业。

                  2.在高性能计算与云计算相关领域有经历者优先,有高校教学科研或企业(院所)研发经历者优先。博士或副高以上职称优先。

                  1.可面向中国台湾地区招聘;

                  2.联系人:张老师,

                  电话:027-88426220

                  软件工程

                  2

                  1.博士或副高以上职称,软件工程相关专业毕业。特别优秀且有技术研发岗位工作经历者可放宽至硕士研究生和中级职称。

                  2.在大数据信息处理相关领域有经历者优先,有高校教学科研或企业(院所)研发经历者优先。

                  物联网

                  1

                  1.博士,熟悉物联网系统架构及行业标准,研究方向为嵌入式人工智能、物联网体系架构、物联网感知与组网、物联网传输网络、物联网智慧服务与应用、物联网大数据处理与云计算等。

                  2.在物联网关键技术方面有较深入研究,有较强的科研能力者优先。

                  机电与自动化学院(7人)

                  机械电子工程

                  3

                  1.博士或副高以上职称,机械电子工程、机械设计、机械制造自动化、控制类等专业毕业。

                  2.年龄40岁以下,条件优秀者年龄可适当放宽。

                  1.可面向中国台湾地区招聘。

                  2.联系人:熊老师,电话:027-88427086

                  机械设计制造及自动化

                  3

                  1.博士或副高以上职称,机械电子工程、机械设计、机械制造自动化、控制类等专业毕业,

                  2.年龄40岁以下,条件优秀者年龄可适当放宽。

                  机器人工程

                  1

                  1.博士,机械电子工程、自动化、计算机应用技术、机械设计制造及其自动化专业毕业。

                  2.研究方向为机器人、工业机器人等相关方向优先,年龄不超过55岁。

                  城市建设学院

                  4人)

                  土木工程

                  2

                  1.博士,土木工程及相关专业毕业。

                  2.有力学及土木工程专业背景条件,学历可放宽至硕士研究生。

                  1.可面向中国台湾地区招聘。

                  2.联系人:王老师,电话:027-88427841

                  工程造价

                  1

                  1.博士,土建类相关专业毕业。

                  2.特别优秀者学历可放宽至硕士研究生,35岁以下。

                  生物工程

                  1

                  1.博士,化学化工相关专业毕业。特别优秀者学历可放宽至硕士研究生。

                  2.有两年以上高校教学与科研经历着优先。

                  外国语学院

                  2人)

                  英语

                  2

                  博士或副高以上职称,英语专业,年龄50周岁以内。

                  1.可面向中国台湾地区招聘。

                  2.联系人:刘老师,电话:027-88426250

                  经济管理学院

                  7人)

                  市场营销

                  1

                  1.博士,工商管理类市场营销方向。

                  2.有新媒体策划及运营经验者优先。

                  1.可面向中国台湾地区招聘。

                  2.联系人:王老师,电话:027-88427839

                  国际贸易

                  1

                  1.博士,国际贸易、国际金融、国际商务、数量经济学等专业毕业。

                  2.35岁以下优先。

                  金融学

                  2

                  1.博士或副高以上职称。

                  2.2年以上金融行业从业经验,具有经济学与计算机交叉学科背景者优先。

                  会计学

                  1

                  博士或教授,会计学专业。

                  财务管理

                  2

                  1.博士或教授1人,财务管理相关专业;

                  2.硕士研究生学历、副教授职称,财务管理相关专业,有高校教学经历者1人。

                  新法学院(9人)

                  广播电视学

                  1

                  1.硕士研究生及以上学历,新闻传播类专业。

                  2.有业界工作经历,对专业发展具有前瞻性了解和研究,具备主持省级以上教改科研项目能力。同等条件下,博士研究生或副高及以上职称者优先。

                  联系人:张老师,电话:027-88426423

                  广播电视编导

                  3

                  1.博士或副高以上职称,新闻传播或艺术类专业。

                  2.有较强科研能力,如在广播电视编导方面有较多成果者,可适当放宽至硕士研究生

                  网络与新媒体

                  3

                  1.硕士研究生及以上学历或副高以上职称。

                  2.新媒体运营实务或传播学理论研究方向,有1年及以上新媒体行业从业经验,有较强的短视频编辑制作或数据采集、舆情分析等业务能力。有理工等交叉学科背景可以适当放宽条件。

                  汉语言文学

                  2

                  1.硕士研究生及以上学历,中国古代文学、中国现代文学或中国当代文学等方向。

                  2.博士研究生或副高及以上职称者优先,愿意每学年到嘉鱼校区短期教学者优先。

                  艺术设计学院(4人)

                  视觉传达

                  1

                  1.博士或副高以上职称,设计管理专业。

                  2.在文案策划、编辑、网络与新媒体等领域有很强理论基础与实践创新能力,年龄45岁以下。有高校任教经验者优先。

                  1.可面向中国台湾地区招聘。

                  2.联系人:高老师,电话:027-88426263

                  产品设计

                  1

                  1.硕士研究生及以上学历,产品设计专业。

                  2.在产品设计材料、结构、成型与加工工艺等方面有很强的专业实践能力,实践经验丰富。

                  3.博士或副高以上职称(45岁以下)优先。有高校任教经历者优先。

                  动画

                  1

                  1.硕士研究生及以上学历,汉语言文学、戏剧影视文学、新闻传播学等相关专业。

                  2.熟悉所学专业在创意产业下的实际业务操作,有实际从业经验或项目经验者优先。

                  3.博士或副高以上职称(45岁以下)优先。有高校任教经历者优先。

                  环境设计

                  1

                  1.硕士研究生及以上学历,环境设计及园林景观、建筑设计等专业毕业。

                  2.在环境设计专业领域有较强的科研与实践创新能力。具备申报、主持国家课题的能力。

                  3.博士或副高以上职称(45岁以下)优先。有高校任教经历者优先。

                  基础科学部(5人)

                  数学

                  2

                  1.博士或副高以上职称,数学专业,有高校数学专业教学经历,35周岁以下。

                  2.特别优秀者可放宽至硕士研究生和讲师职称。

                  1.可面向中国台湾地区招聘。

                  2.联系人:喻老师,电话:027-88427205

                  工程图学

                  1

                  1.博士或副高以上职称,机械、土建类专业毕业,有制图类课程教学经历,35岁以下。

                  2.特别优秀者可放宽至硕士研究生和讲师职称。

                  物理

                  1

                  博士,物理专业,35岁以下。

                  体育

                  1

                  应届硕士研究生,体育教育或训练相关专业

                  马克思主义学院(2人)

                  思想政治

                  2

                  1.博士,中国近代史、马克思主义中国化或哲学专业,40岁以下。

                  2.特别优秀者学历可放宽至硕士研究生,有本课程教学经验者优先。

                  联系人:张老师,电话:027-88426200

                  合计

                  53

                  二、应聘材料

                  应聘材料包括个人详细简历、各类证书复印件和学术成果简介。

                  三、应聘方式

                  浏览器搜索武昌首义学院,在门户上点击人才招聘,进入学校招聘网站进行简历投递。

                  四、博士待遇

                  固定年薪制博士享受16万年薪资标准(税前),一次性发放人才引进安置费5万元;给予科研启动资金理工类博士5万元、文史类博士2.5万元;按规定享受部分教学工作量减免。协议薪资制博士实行一人一议,年薪16-30万元。普通月薪制博士,凡中级及以下职称的,薪资一律按7级副教授待遇发放,并享受与固定年薪制博士相同的安置费和科研启动金资助。

                  五、联系方式

                  联系部门:武昌首义学院人事处

                  地址:湖北省武汉市洪山区南李路22

                  邮编:430064

                  联系人:许老师027-88426041,来电时请说明是在高校人才网看到的信息。

                  邮箱:rsc@wsyu.edu.cn

                  武昌首义学院

                  20201113

                   

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                  重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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