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                  上海市乡村振兴研究中心2020年10月公开招聘1名工作人员公告

                  上海市乡村振兴研究中心是上海市农业农村委员会直属的正处级公益一类事业单位。主要承担本市乡村振兴有关全局性、综合性、战略性问题研究和决策咨询,以及对乡村振兴相关工作开展评价、监测等职责。根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》(沪人社规[2019]15号),为形成能进能出的流动机制和能上能下的选人机制,上海市乡村振兴研究中心决定面向社会公开招聘优秀人才。按照公开、公平、公正竞争、择优的原则,2020年计划公开招聘事业单位研究人员1名。

                  一、招聘对象和基本条件

                  (一)招聘对象(符合下列条件之一)

                  1、2020年应届毕业的博士研究生。

                  2、本市户籍非应届毕业的博士研究生。

                  3、外省市户籍非应届毕业的博士研究生,须持有《上海市居住证》(在有效期内)一年以上,计算截止时间为20201231。

                  (二)基本条件

                  1、具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,具有良好的品行。

                  2、具备岗位聘用要求、资格条件、工作能力和身体条件。

                  3、年龄必须符合事业单位社会保险有关政策,一般不超过40周岁。

                  二、报名办法

                  1、应聘者请根据自身条件及应聘岗位的专业要求,选择应聘岗位。岗位具体要求详见附件《招聘简章》与《报名信息表》。

                  2、考生报名时,须按照公布的应聘条件和资格要求,如实提交以下材料:

                  1)书面材料:《上海市乡村振兴研究中心公开招聘报名信息表》、身份证、工作证、学历学位(职称)证书复印件、能够证明符合选拔条件的相关材料,如公开发表的文章、书籍等科研成果复印件等。并于规定时间前将上述材料寄至:上海市黄浦区四川中路320号四楼(上海市乡村振兴研究中心),邮编200002,请在信封或快递外包装上注明招聘报名材料。

                  2)电子材料:请将《上海市乡村振兴研究中心公开招聘报名信息表》发邮件至shxczxyjzx@163.com,邮件标题注明:应聘某某岗位+本人姓名+高校人才网。

                  3)书面材料和电子材料缺一不可。

                  3、本次报名截止日期为20201030,以收到电子邮件时间为准。

                  三、资格审查

                  上海市乡村振兴研究中心根据收到的应聘者报名信息进行筛选与资格审查。通过资格审查且入选面试的对象将会在2020117日前收到面试考核电话通知。有关面试考核具体事宜另行通知。未进入面试范围的报名人员,恕不通知并不退回报名材料。

                  四、考核方式

                  主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质,采取答辩、结构化面试等多种方式进行?疾炜忌允笔抡叩拿舾行,对农业农村经济、社会、文化等领域的理论功底和分析应用能力及表达水平。无指定复习书目,不设考试范围。

                  五、聘用方式

                  拟录用人员应在规定的时间内到用人单位指定的医院进行体检。经考试和体检合格者,由人事部门对其进行政审,对其政治思想、道德品质、综合素质、工作学习等进行全面考察。按照考试和考察的结果择优确定拟聘用人员,按规定进行公示,公示无异议符合聘用条件的,由上海市乡村振兴研究中心与受聘人员正式签订聘用合同。公开招聘的人员实行试用期制度,试用期合格,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

                  六、公开招聘咨询电话

                  咨询电话:021-63212392

                  上海市乡村振兴研究中心

                  20201014

                  下载附件

                  附件12020年度上海市乡村振兴研究中心公开招聘简章.xls

                  附件2:上海市乡村振兴研究中心公开招聘报名信息表.doc

                  来源:

                  http://rsj.sh.gov.cn/tzpgg_17408/20201014/t0035_1394642.html

                   

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                  重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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